خانه تکانی به سبک دورسی

به گزارش واحد فناوری اطلاعات سایبربان؛ دورسی در پیام توییتری خود، ضمن اعلام این خبر، به بیان جزئیاتی از آن پرداخت. الکس روئتر (Alex Roetter)، مدیر بخش مهندسی، کوین ویل (Kevin Weil)، مدیر تولیدات شرکت، کتی جاکوب استانتون (Katie Jacobs Stanton)، معاون بخش رسانه‌های جهانی توییتر و برایان اسکیپر (Brian "Skip" Schipper)، معاون منابع انسانی، کسانی هستند که شامل تغییرات گسترده این شرکت شدند. البته دورسی در پیام توییتری خود در این رابطه، از زحمات این چهار نفر تشکر و قدردانی کرد.
نکته قابل تأمل در این میان، استفاده یو اس ای تودی از واژه اورهال یا تعمیرات اساسی در مدیریت توییتر است. استفاده از این واژه، می‌تواند به معنای تغییرات گسترده در رویکرد این شبکه اجتماعی باشد. همچنین تغییر مدیر فنی و مهندسی توییتر، مهر تأییدی بر این تغییر رویکرد است.
در تغییرات گسترده در این شبکه اطلاع رسانی، آدام مسینگر (Adam Messinger)، مدیر فناوری توییتر، مسئولیت اداره بخش مهندسی و محصولات این شرکت را بر عهده خواهد گرفت. همچنین آدام باین (Adam Bain)، مدیر بخش عملیات این شرکت، با حفظ سمت، مسئولیت بازرسی گروه رسانه و مدیریت منابع انسانی را بر عهده گرفت.
دورسی در مورد مسینگر گفت: «او یک حس قوی در زمینه توسعه و ایجاد هماهنگی دارد و می‌تواند به ما کمک کند که چگونه سریع‌تر حرکت کنیم. او می‌تواند کاری کند که مردم عاشق استفاده از توییتر شوند. من می‌توانم شبانه‌روز با او کار کنم و مطمئنم که با او تجربیات صحیحی خواهیم داشت.»
به اعتقاد کارشناسان، این شرکت بیش از نیمی از ارزش سهام خود را طی چند ماه اخیر از دست داده است که این موضوع، موجبات نارضایتی گسترده سرمایه‌گذاران را فراهم کرده است. همچنین بر اساس آمار، تعداد کاربران آنلاین ماهانه این شبکه اطلاع‌رسانی، از رشد قابل قبولی برخوردار نبوده و این میزان، کمتر از انتظارها بوده است.